Santo Domingo. – La Superintendencia de Pensiones (Sipen) realizó la primera versión de su programa de pasantía de verano, en el que acogió a los hijos e hijas de sus colaboradores en edades comprendidas entre los 12 y 17 años.
Ismely Domínguez, encargada de Sección de Evaluación de Desempeño y Capacitación de la SIPEN destacó que para la institución es un orgullo que los hijos de los colaboradores tengan una oportunidad para conocer de cerca el mundo laboral y desarrollar competencias que serán valiosas para su futuro.
Asimismo, ser entes propulsores de que adquieran experiencias que son fundamentales para su formación integral y para obtener una visión más clara de las diferentes opciones profesionales que tienen a su disposición.
Durante el programa de 2 semanas, los pasantes realizaron una visita guiada al Palacio Nacional, participaron en diversos talleres, charlas y actividades en las distintas áreas de la Superintendencia.
En actividad de clausura, se les entregó un certificado de participación avalado por la SIPEN.
